原标题：南宁搭建平台为民企稳岗留才
今年以来举办专项活动提供就业岗位4.26万个次

  “这场招聘会不仅有直播带岗，还有政策解读，以‘线上+线下’并行的方式进行，吸引了不少求职者。”不久前，在南宁市良庆区益民街祖龙ACMALL购物中心，一场民营企业服务月专场招聘会成功举办，良庆区人社局有关负责人表示，通过招聘会送岗位等有效载体，积极促进就业，用心服务民营企业，成果惠及民生。

  在现场，人头攒动，气氛热烈，直播镜头穿梭在人群中带领群众“身临其境、实时互动”，实现“云招聘”；设置“暖心”政策服务处，为群众提供就业、社保政策咨询，“一对一”职业指导等服务。

  这次专场招聘会共有72家企业进场招聘，提供近3500个岗位，涵盖电商运营、餐饮服务、电子科技等多个领域；吸引2000余人进场求职，初步达成就业意向325人次；现场发放就业创业等各类宣传材料130余份，为453人次劳动者进行答疑解惑。

  自4月11日全力开展以“服务民企促发展，扩大就业惠民生”为主题的2023年民营企业服务月活动以来，南宁市以民营企业、中小微企业、个体工商户等为就业服务重点，同时促进高校毕业生、退役军人、脱贫劳动力、登记失业人员、农民工等实现就业。活动开展以来，全市多措并举搭建就业平台，组织民营企业等提供就业岗位4.26万个次，开展用工指导1.04万次，发放政策宣传资料3.72万份，为民营企业发展稳岗留才。

  “我们通过南宁市6部门以及各级人社部门的网站、微信公众号、电子屏幕、宣传栏、横幅等多种形式，畅通用工信息发布渠道，全方位立体宣传服务月活动，做好重点企业用工服务。”南宁市人社局有关负责人表示，截至目前，通过线上平台开展宣传121次，吸引超过77.07万人次阅读关注；同时还把招聘岗位信息通过县、乡（镇）、村（社区）三级就业服务网络发放到村、屯，吸引广大城乡劳动者参与。

  与此同时，南宁市还通过开展重点企业用工保障服务工作，走访、调研企业用工需求，进一步了解企业用工情况，倾听企业的意见和建议，为企业提供“一企一策”暖心服务。活动期间，全市共组织线上线下招聘活动48场，组织1204家次民营企业等参加招聘，达成就业意向4600余人。

  活动期间，全市各级人社部门对外出农村劳动力返乡回流情况进行摸排，派出工作组赴重点行政村进行实地走访，结合2023年“就业暖心·桂在行动”专项服务活动送岗位、送政策下乡进村，组织返乡农村劳动力参加订单式技能培训，联系就业帮扶车间，进行公益性岗位安置等，同时开展“点对点”送工服务重点企业用工，多渠道促进农村劳动力充分就业。记者从南宁市人社局获悉，今年以来，全市农村劳动力转移就业3.24万人，就业帮扶车间吸纳就业2.98万人，乡村建设公益性岗位在岗2.11万人，开展送工前技能培训2390人，服务重点企业用工“点对点”送工4562人。（记者/乔晓莹 通讯员/韦雨丹）